Wij zijn Wensink
Caroline vindt de juiste match met aandacht voor de mens
Maak kennis met Caroline Boxelaar, after sales recruiter bij Wensink. Met oprechte aandacht, een luisterend oor en oog voor de mens achter het cv helpt zij dagelijks nieuwe collega’s aan een plek waar ze écht passen. Of het nu gaat om een eerste kennismaking of het begeleiden naar een nieuwe stap in de automotive: Caroline zet zich met energie en betrokkenheid in voor duurzame matches binnen Wensink.
Bij Wensink staan mensen centraal. Dat geldt niet alleen voor klanten, maar zeker ook voor collega’s. Caroline vervult daarin een belangrijke rol. Zij werkt inmiddels ruim twee jaar bij Wensink als after sales recruiter. Zij houdt zich dagelijks bezig met het vinden, spreken en begeleiden van nieuwe collega’s voor de aftersalesafdelingen. In haar werk vormt persoonlijk contact de basis, waarbij aandacht voor de mens achter het cv altijd vooropstaat.
"Ze neemt de tijd om mensen ècht te leren kennen en zoekt naar een goede match, die zowel voor de kandidaat als voor Wensink zorgt voor een lange werkrelatie."
Geen dag hetzelfde
Geen werkdag is voor haar hetzelfde. Elk gesprek met een potentiële collega verloopt anders, omdat iedereen een eigen achtergrond, motivatie en verwachting meebrengt. Juist die diversiteit maakt haar werk afwisselend. Ze neemt de tijd om mensen ècht te leren kennen en zoekt naar een goede match, die zowel voor de kandidaat als voor Wensink zorgt voor een lange werkrelatie.
Energie uit het helpen van mensen
Caroline haalt energie uit het mensen op de juiste manier helpen. Dit doet zij door een sollicitant zo goed mogelijk te begeleiden naar een passende werkplek binnen Wensink. Niet elke kennismaking hoeft direct tot een nieuwe baan te leiden, maar kan ook een contact zijn voor in de toekomst. Wensink heeft plek voor alle soorten technici, van starters tot ervaren specialisten, en Caroline zorgt ervoor dat iedereen op de juiste plek terechtkomt. Duidelijkheid en vertrouwen staan altijd voorop. Die betrokkenheid en oprechte interesse in mensen typeren haar niet alleen in haar werk, maar ook daarbuiten.
Werk en privé in balans
In haar vrije tijd is zij vaak te vinden tussen de paarden of op het voetbalveld. Paarden spelen een grote rol in haar leven en die passie is duidelijk terug te zien bij haar dochter. Iets waar ze met een glimlach naar kijkt. Op zaterdag staat ze langs de lijn bij de voetbalwedstrijden van haar zoon en op woensdagavond trekt ze zelf haar voetbalschoenen aan om mee te spelen in een damesteam. “Vooral voor de gezelligheid,” vertelt ze lachend.
Werken bij Wensink
Werken bij Wensink geeft haar het gevoel dat ze precies zit waar ze hoort. De cultuur binnen de organisatie sluit naadloos aan bij wie zij is: betrokken, open en met oog voor elkaar. Gezelligheid en samenwerken gaan hier hand in hand, en dat maakt volgens haar echt het verschil.
Caroline is zelf via een aanbeveling bij Wensink gestart, wat voor haar alles zegt. Het laat zien dat collega’s zich verbonden voelen met de organisatie en dit enthousiasme ook graag doorgeven. Juist die onderlinge betrokkenheid zorgt ervoor dat ze zich elke dag welkom en gewaardeerd voelt bij Wensink.
Daarnaast heeft zij zelf ervaren hoe Wensink als werkgever echt het verschil maakt. Door een zeer plotselinge verandering in haar thuissituatie bleek Wensink een betrokken en begripvolle werkgever, die goed aanvoelde wat zij op dat moment nodig had. Dit heeft haar gevoel van waardering en verbondenheid alleen maar versterkt.
Favoriete auto
Als medewerker in de Automotive heeft Caroline vanzelfsprekend een favoriete auto. Een cabriolet is een auto waar ze graag in gezien zou worden.
Iedereen telt bij Wensink
Bij Wensink zijn alle medewerkers even belangrijk. Zo ook hun eigen persoonlijke verhalen. Verhalen die wij graag delen. Daarom laten wij verschillende medewerkers aan het woord om hun verhaal te vertellen.
Collega worden van Caroline?
Zou jij ook graag bij Wensink willen werken? En wil je net als Hans werken bij Wensink, bekijk dan ons vacature aanbod voor Wensink.