Diagnose technicus Vans
Hoe ziet de functie eruit?
Van brandweerwagen tot bus; welke wagen er ook de werkplaats binnenrijdt, jij diagnosticeert, checkt, repareert en onderhoudt elke bedrijfswagen alsof het je eigen auto is. Met een scherp oog voor de technische onderdelen onder de kap en in het dashboard controleer jij de staat van de wagens. Regulier onderhoud of een spoedklus? Als diagnose technicus kan jij elk probleem aan.
Als diagnose technicus werk je in de regio Zwolle. In de werkplaats ben je samen met andere techneuten, monteurs, APK-keurmeesters en de werkplaats-chef verantwoordelijk voor de beste service richting klanten. Het ontbreekt je aan niets, van goede koffie tot aan de modernste snap-on tools om lekker te sleutelen aan de mooiste wagens. En die wagens zijn natuurlijk voorzien van de modernste technieken, waardoor je al snel de laatste technieken onder de knie krijgt. Ook komt het voor dat je moet uitrukken wanneer een wagen met pech langs de kant van de weg staat. Dan verricht je onderhoud ter plekke, zodat de klant weer snel verder kan.
Waarom jij het verschil kan maken
Jij houdt van aanpakken en van goed werk afleveren. Dat zit in je bloed. Klanten blij maken, zodat ze weer snel de weg op kunnen, is waar je het voor doet. Je bent gek op techniek en kent de laatste technische snufjes op autogebied. Daarnaast ben je servicegericht, doe je altijd een stap extra voor de klant en ben je enorm collegiaal. Voor de functie van eerste bedrijfswagenmonteur bij Wensink heb jij het volgende te bieden:
- mbo- werk- en denkniveau.
- ervaring met het onderhouden van bedrijfswagens, bijvoorbeeld als (bedrijfs)automonteur.
- jouw rijbewijs B.
Jouw takenpakket bestaat uit:
- diagnoses te stellen om problemen vast te stellen.
- storingen te verhelpen en/of onderhoud aan mechanische en elektrische onderdelen uit te voeren.
- het opbouwen en rijklaar maken van nieuwe bedrijfswagens.
- nooddiensten te draaien buiten kantoortijden.
Wat bieden wij jou?
Je werkt 40 uur per week en krijgt 24 vrije dagen en 13 dagen middels een individueel keuze budget bij een fulltime dienstverband. Wensink faciliteert jou met vakgerichte opleidingen en cursussen. Daarnaast vinden we doorgroei erg belangrijk en mag je bij ons een persoonlijk groeiplan opstellen waarbij we kijken naar je talenten. Als jij eigenaarschap laat zien is er heel veel mogelijk.
Wensink, aangenaam!
Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de knop "Solliciteer direct"!
Inhoudelijke vragen over de vacature kan je stellen aan Herwin Hasewinkel via herwin.hasewinkel@wensink.nl.
Lees de verhalen van onze medewerkers
Wij kunnen je van alles vertellen over het werken bij Wensink. Maar jouw nieuwe collega's kunnen dat natuurlijk veel beter. Lees hier de ervaringen van onze werknemers.
"Bij Wensink staan mensen centraal. Dat geldt niet alleen voor klanten, maar zeker ook voor collega’s. Caroline vervult daarin een belangrijke rol."
Ontdek hoe onze stagiairs groeien, inspireren en ons elke dag vooruithelpen.
Bij Wensink Ford in Zwolle worden klanten ontvangen door een betrokken en deskundig vrouwenteam aan de servicebalie!
"Bij Wensink voelde ik direct dat het anders was. Het was toen al een groot en groeiend bedrijf, en dat gaf vertrouwen.”
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Ongevraagd aangeboden cv’s door wervings- of uitzendbureaus, via e-mail, website of rechtstreeks, worden eigendom van Wensink. Zonder een vooraf schriftelijk overeengekomen samenwerking worden hieraan geen rechten ontleend en worden er geen kosten vergoed indien een kandidaat in dienst treedt bij Wensink.