Partsmedewerker
Ben jij iemand die energie krijgt van een goed georganiseerd magazijn en werk je graag in een dynamische automotive omgeving? Als partsmedewerker speel je een onmisbare rol binnen het bedrijf. Jij zorgt ervoor dat monteurs, collega’s en klanten altijd beschikken over de juiste onderdelen op het juiste moment. In deze veelzijdige functie combineer je logistiek inzicht met klantgericht werken en draag je direct bij aan een soepel lopend werkproces. Geen dag is hetzelfde en jouw inzet maakt het verschil.
Hoe ziet de functie eruit?
Als partsmedewerker ben je verantwoordelijk voor het volledige proces rondom onderdelen en hulpstoffen binnen het magazijn. Je houdt je bezig met het inkopen van onderdelen en voert ontvangstcontroles uit op binnenkomende goederen. Je zorgt ervoor dat onderdelen correct worden ingeboekt en uitgegeven aan medewerkers en klanten, en ondersteunt bij de verkoop en facturering van onderdelen.
Daarnaast lever je prijzen aan voor prijsopgaven en controleer je werkorders op juistheid van tekst en geboekte onderdelen. Je bewaakt de voortgang van werkorders zodat deze snel kunnen worden afgehandeld. Ook beheer je de inkoop en verkoop van banden en voer je periodieke tellingen uit op aanwijzing van je leidinggevende.
Je bent medeverantwoordelijk voor een overzichtelijke magazijnindeling, stuurt laad- en loswerkzaamheden aan en werkt volgens de geldende KAM- en RIS-richtlijnen. Het handhaven van correcte werkprocessen, orde, netheid en discipline in het magazijn behoort eveneens tot jouw taken. Tot slot zorg je voor het correct scheiden van afvalstoffen en draag je bij aan het in goede staat houden van het magazijn en de onderdelen.
Waarom jij het verschil kan maken:
- Mbo werk-, en denkniveau;
- Klantgericht en nauwkeurig kunnen werken;
- Minimaal 1 jaar ervaring in de automotive;
- Kennis van Autoline systeem is een pré.
Jouw takenpakket bestaat uit:
- Adviseren van zowel collega’s als klanten over onderdelen;
- Belangrijke schakel in werkplaatsproces;
- Beheren van de voorraad in het magazijn;
- Ontvangst en afgifte van onderdelen en de administratieve verwerking;
- Nauw samenwerken met collega’s, baliemedewerkers en monteurs.
Wat bieden wij jou?
- Een marktconform salaris (je salaris bepalen we aan de hand van je kennis en werkervaring) met daarbovenop bonussen
- Wij nemen het grootste gedeelte van jouw pensioenopbouw voor onze rekening
- 24 vrije dagen, en met je keuzebudget kunnen dit er zelfs 37 worden óf kies ervoor om elke maand 5% extra te laten uitbetalen
- De mogelijkheid om via Wensink opleidingen en cursussen te volgen
- Korting op verzekeringen bij Centraal Beheer
- Korting bij aanschaf auto bij Wensink
Wensink, aangenaam!
Ready. Set. Go! We maken graag kennis met je. Vul het formulier in, dan hoor je binnen drie werkdagen van ons.
Eerst nog vragen of opmerkingen? Je kan bij Pieter Haarman terecht via pieter.haarman@wensink.nl
Lees de verhalen van onze medewerkers
Wij kunnen je van alles vertellen over het werken bij Wensink. Maar jouw nieuwe collega's kunnen dat natuurlijk veel beter. Lees hier de ervaringen van onze werknemers.
"Bij Wensink staan mensen centraal. Dat geldt niet alleen voor klanten, maar zeker ook voor collega’s. Caroline vervult daarin een belangrijke rol."
Ontdek hoe onze stagiairs groeien, inspireren en ons elke dag vooruithelpen.
Bij Wensink Ford in Zwolle worden klanten ontvangen door een betrokken en deskundig vrouwenteam aan de servicebalie!
"Bij Wensink voelde ik direct dat het anders was. Het was toen al een groot en groeiend bedrijf, en dat gaf vertrouwen.”
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Ongevraagd aangeboden cv’s door wervings- of uitzendbureaus, via e-mail, website of rechtstreeks, worden eigendom van Wensink. Zonder een vooraf schriftelijk overeengekomen samenwerking worden hieraan geen rechten ontleend en worden er geen kosten vergoed indien een kandidaat in dienst treedt bij Wensink.